一、办公室明堂不宜窄小局限:
办公室宜宽大辽阔;从静宫八卦的角度而言,办公室正前方的明堂位,正属于离位,离卦在八卦中乃事业的象征。因此明堂,亦即办公室正前方的位置,可说直接指涉这个单位的前程吉凶。
如果办公室的明堂狭窄闭塞,就象征此单位前途有限,阻碍众多,开发艰难。反之,如果办公室的内外明堂均开阔清幽,则意指这家公司或这个单位,前途似锦,顺利而成功。
二、办公室正前方不宜有冲煞:
办公室正前方不宜逢各种冲煞,诸如:路冲煞、电杆煞、大树煞、尖角煞等。否则单位内的员工或主管不但容易诸事不顺,阻碍频生,疾病不断,怪事连连,官非口舌多;而且人事异动频繁,向心力不足,留不住员工。
三、办公室座位后不宜空荡:
办公室座位后宜有靠山;因靠山好主贵人多,支持力大,行事稳当,后继力足;如座后空荡,则往往形成实力不足,身体虚弱,人事稳定度不足,员工向心力欠缺,贵人不显,甚至严重地影响到公司的立足空间。
四、办公室不宜阴暗不明,欠缺采光:
办公室的光线明暗度,与企业事业的成败有很大的关系。办公室宜采光充足,明亮宜人,如此业绩方能蒸蒸日上,好人出头。赏罚分明,员工们各尽其所长,负责尽心。反之,幽暗阴霾的办公室,则往往带来阻碍与不顺,以及小人当道、失职怠忽、员工们士气低落的运势
五、办公室不宜犯白虎煞:
风水理论中有所谓的“宁可青龙高千丈,不宜白虎乱抬头。”之说。通俗点说就是,从风水角度来看,办公室往前方望出去,最好是左青龙高于右白虎;亦即左前方的建筑物宜略高于右前方的建筑物,这表示整个办公室的气运往往会有正面性的发展,而诸事吉祥、万事顺遂。反之,如果右白虎高于左青龙,则往往会有恶人当道,好人遭殃,官非口舌,堆满灾厄,好事落空等不良、负面的现象发生。
六、办公室的周遭不宜有峤煞:
办公室的附近不宜有太高的建筑物,否则不但会带来压迫感,甚至会破坏办公室的事业稳定度,产生时好时坏的运势,颠覆原来风水气局本该拥有的优点,甚至使员工伦理情感丧失,翻脸不认人。
七、办公室不宜开过多的偏门:
开偏门虽是不错的强化办公室气运的方法,尤其是办公室不走旺运时,够大的办公室可以开偏门以便达到抢运、补运的功效。然而,切记绝对不可开太多偏门,因为过多的偏门,会使人气涣散,斗志消失,财气不聚,或财进财出,无法凝聚出该有的成果与目标。
八、办公室不宜通路闭塞,阻碍重重:
办公室的通路正如同人的血脉一般,宜通畅无碍。
但有些办公室却出于方便性或疏漏粗心,将一些不该摆进办公室的东西塞得水泄不通,阻碍了整个通道,如此往往为员工带来运势窘困,财源阻塞,沟通不良,行事费力而无绩效等种种毛病,严重影响事业的发展。
九、办公室不宜在寺庙、监狱附近
风水理论认为,环境场对人体场具有直接的影响力。办公室所在的写字楼要尽量避免在寺庙、监狱等的附近。
十、老板台的位子不宜正对着入室之门,也不可背对着门
老板台不宜正对着入室之门,也不可背对着门,这叫犯“六冲”。“六冲”有加剧矛盾,诸事不成之影响。采光强的室内,老板台应离窗远一些,采光弱的应离的近一些。老板台的大小应根据室内空间的大小,与老板本人身量的大小而定,要比例和谐。
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