一、位理选择
企业办公室的地点选择与建筑的形状选择为环境风水学,所考虑因素多,不做过多叙述,就以办公室内部配置作为讲解,作为一家企业的领头人,决定着多少众生的生机饭碗,懂事长的办公室一般尽量选择在公司的最后方,就像军队中的指挥官,在后面指挥掌控调度,比较容易管理员工,员工也会比较敬业,反之如果将老板或总经理负责人的位置摆设在近门口处,犹如小兵打前阵,产生君劳臣逸的现象。老板则凡事必躬亲,员工们都比较被动,对公司没有认同感。董事长位置可设在西北位,因西北为“乾”卦之位,乾卦取象主事者也。
二、办公室楼层选择
在一个企业中都有各自的职能机构,董事长与总经理的办公室宜分割开来,不宜共处一室,都是负责人在一起容易产生权力抗衡,协调不易,各有主见。同时董事长房间的坪数也不因太大,气场不易聚集,孤寡之象,业务会衰退。万不可以为房间越大越气派。当然太小坪数也不宜,代表业务拓展不易,格局发展有限。董事长室及业务主管室最好设在较高楼层。董事长室办公室的动线也应顺畅,虽然董事长及主管房间大都在後面,从大门走到房间的动线不可弯弯曲曲,或杂物阻碍绕道而行,或曲径幽深、阴暗。财气不易进入房间,则业务困难重重。
办公室房间的设计配置,一般而言,职位越高者越後面,犹如银行业的摆置,前线为柜台员、襄理、副理、经理等,职位越高坐位越後面。银行业因为要服务大众,与民众亲近,所以大都没有隔间,影响不大。但一般公司企业,则主管应有隔间,方不致於“孤阴不生”及“独阳不长”整个办公室空荡荡不聚气,人事疏离。而且一眼望穿,老板及总经理做决策时,没有隐私性,易遭小人及公司业务机密外泄之虞。
三、董事长办公室的门向
董事长的房门最好开在坐位的左前方,以进门而论,是在右前方,因我们走路大都是靠右边走。或者门位可依本命的吉方位亦可,即生气、延年、天医、伏位方。或者选择旺气位亦可,即正南、东北、正西位。如果以上叁者皆符合时,则为上上之选。否则因地制宜即可。
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